Ścieżka kariery testera oprogramowania: Od juniora do seniora. Gość: Krzysztof Kijas - POIT 257

Witam w dwieście pięćdziesiątym siódmym odcinku podcastu „Porozmawiajmy o IT”. Tematem dzisiejszej rozmowy jest ścieżka kariery testera oprogramowania.Dziś moim gościem jest Krzysztof Kijas – w branży od 2011 roku. Aktualnie Tech Lead, senior Quality Engineer, architekt testów, konsultant, trener, mentor i twórca materiałów dla całej społeczności testerów w Polsce na jaktestowac.pl. W wolnym czasie oddaje się pasjom poza IT –  treningom siłowym, crossfitowi, literaturze i szeroko pojętej sztuce.W tym odcinku o karierze testera rozmawiamy w następujących kontekstach:od czego zacząć gdy jest się na zupełnym początku?jak określić swój poziom (junior, regular lub senior)?jakie są ścieżki do seniora?czy każdy powinien być seniorem?czy formalne wykształcenie jest niezbędne w tej branży, czy samouki mają również duże szanse?jakie są najczęstsze błędy, które popełniają juniorzy?jakie są najważniejsze cechy, które pomagają awansować?czy umiejętności techniczne są ważne?czy awans na stanowisko seniora wiąże się z zarządzaniem zespołem?jakie kompetencje są najbardziej przyszłościowe dla testerów poszukujących awansu?Subskrypcja podcastu:zasubskrybuj w Apple Podcasts, Spreaker, Sticher, Spotify, przez RSS, lub Twoją ulubioną aplikację do podcastów na smartphonie (wyszukaj frazę „Porozmawiajmy o IT”)poproszę Cię też o polubienie fanpage na FacebookuLinki:Profil Krzysztofa na LinkedIn – https://www.linkedin.com/in/krzysztof-kijas/https://jaktestowac.pl/ SOLID.Jobs – https://solid.jobs/Wsparcie:Wesprzyj podcast na platformie Patronite -https://patronite.pl/porozmawiajmyoit/Jeśli masz jakieś pytania lub komentarze, pisz do mnie śmiało na krzysztof@porozmawiajmyoit.plhttps://porozmawiajmyoit.pl/257